1.1 Основные виды международной миграции рабочей силы

Миграция рабочей силы - это перемещение трудоспособного населения из одних государств в другие сроком более чем на год, вызванное причинами экономического и иного характера.

Можно выделить два основных вида международной миграции рабочей силы:

- международная переселенческая миграция;

- международная трудовая миграция.

Международная трудовая миграция - это перемещение трудоспособного населения между государствами под влиянием сугубо экономических причин, то есть в поисках заработка. В отличие от переселенческой миграции, она предполагает сохранение постоянной связи мигранта со своей родиной.

В зависимости от времени пребывания на территории другой страны (другого региона одной страны) выделяют постоянную, временную и маятниковую миграцию.

Постоянная (долгосрочная) миграция характеризуется численностью прибывших или выбывших на постоянное место жительства.

Временная (краткосрочная) миграция представляет собой въезд или выезд, связанный с текущими потребностями без смены гражданства и постоянного места жительства.

Маятниковая миграция является особым видом миграции в зависимости от времени и представляет собой передвижения работающих к месту работы из одного региона в другой и обратно к месту своего жительства в случае, если срок отсутствия лица на постоянном месте составил менее одной недели.

По территориальному признаку миграцию делят на:

- внутреннюю – т.е. перемещение в пределах страны, например, между её регионами, из села в город;

- внешнюю – перемещение за пределы страны. В данном случае различают:

- иммиграцию - (от латинского immigrans – вселяющийся), въезд трудоспособного населения в данную страну из-за ее пределов.

- эмиграции – (от латинского emigro – выселять), выезд граждан из своей страны в другую на постоянное жительство или на более или менее длительный срок.

- «Утечка мозгов» – международная миграция высококвалифицированных кадров.

По правовому статусу миграцию классифицируют на: регистрируемую (легальную) и нерегистрируемую (нелегальную).

По мотивам выделяют добровольную и вынужденную миграцию. Исчерпывающего перечня классификаций нет, все они условны, поскольку в реальной действительности строгих границ между видами миграции не существует.

Еще по теме 1.1 Основные виды международной миграции рабочей силы:

1. Международная миграция рабочей силы. Основные формы
2. Реферат. Международная миграция рабочей силы, 2011
3. 2. МЕЖДУНАРОДНАЯ МИГРАЦИЯ РАБОЧЕЙ СИЛЫ
4. Тема 5. Международная миграция рабочей силы
5. Глава 36. Международная миграция рабочей силы
6. 3.3. Международная миграция рабочей силы
7. 1.2. Причины возникновения международной миграции рабочей силы
8. Мировые рынки рабочей силы. Последствия миграции рабочей силы
9. Такое явление в международной миграции рабочей силы, как «утечка умов», выгодно:
10. 1. Миграция рабочей силы в современном мире
11. 6.4. Государственное регулирование миграции рабочей силы
12. 14.1. Миграция рабочей силы в современном мире
13. 2.3. Внеэкономические последствия миграции рабочей силы
14. Миграцию рабочей силы государство:
15. 2.2. Миграция рабочей силы и государственные финансы
16. Тема 14. МЕЖДУНАРОДНЫЙ РЫНОК РАБОЧЕЙ СИЛЫ И ТЕНДЕНЦИИ ЕГО РАЗВИТИЯ
17. 42. Международная миграция населения и ее виды
18. 19.1. ТРУД И РАБОЧАЯ СИЛА. ОСОБЕННОСТИ РАБОЧЕЙ СИЛЫ КАК ТОВАРА
19. Виды международной трудовой миграции