<<
>>

Глава VI. Управление процессами структуризации

Люди, инициирующие политико-технологический процесс и вовлекаемые в него, действуют в контексте определенной социальной реальности. Мы уже отмечали в Главе III, что участники политико-технологических процессов вынуждены ориентироваться на сложившиеся в социуме нормы и правила, считаться с общепринятыми ценностями, следовать определенным моделям поведения.
Объективные структуры, созданные до нас, другими людьми, обусловливают наше поведение и одновременно делают взаимодействия людей упорядоченными, в значительной степени предсказуемыми. Структурирование отношений – неотъемлемая черта социальной жизни. В этой главе нам предстоит рассмотреть, как социальные структуры воздействуют на политико-управленческий процесс, как в ходе него создаются новые структуры, помогающие субъекту управления усиливать свое влияние на массы
<< | >>
Источник: Пушкарева Г.В.. Политический менеджмент. 2003

Еще по теме Глава VI. Управление процессами структуризации:

  1. § 2. Основные задачи управления процессами структуризации
  2. § 1. Процессы структуризации во взаимодействии субъекта и объекта политико-технологического процесса
  3. Глава 7. Диагностика кризисов в процессах управления
  4. Глава IV. Управление мотивацией в политико-технологическом процессе
  5. Содержание процесса управления
  6. ПРОЦЕСС СТРАТЕГИЧЕСКОГО УПРАВЛЕНИЯ
  7. 1.1.3 Реализация процесса управления
  8. ДИАГНОСТИКА КРИЗИСОВ В ПРОЦЕССАХ УПРАВЛЕНИЯ
  9. 3.1. Процессы управления персоналом
  10. Глава 14. ПОЛИТИЧЕСКИЕ ПРОЦЕССЫ
  11. Процесс управления в кризисной ситуации
  12. Диагностика кризисов в процессах управления
  13. АНТИКРИЗИСНОЕ УПРАВЛЕНИЕ И ПРОЦЕССЫ ОБЩЕСТВЕННОГО РАЗВИТИЯ
  14. 1.2.2 Способ и схема реализации процесса управления
  15. Оценка предприятия в процессе антикризисного управления
  16. Глава 15. МЕЖДУНАРОДНЫЕ ПОЛИТИЧЕСКИЕ ПРОЦЕССЫ